淅川县新华书店招聘公告
河南省淅川县新华书店招聘公告
根据《中原出版传媒集团系统人才(员工)招聘管理暂行办法》(中出集党〔2018〕56号)有关规定和要求,按照河南省淅川县新华书店有限公司核定的新增用工总量,结合实际工作需要和年度用工需求,经领导班子集体研究,我单位计划在2018年度下半年招聘员工2名,具体招聘计划如下:
招聘岗位 |
招聘 数量 |
岗位类别 |
用工性质 |
期望 到岗时间 |
电商物流部 |
1 |
常规基础性岗位 |
合同用工 |
2019年1月 |
教育服务部 |
1 |
常规基础性岗位 |
合同用工 |
2019年1月 |
一、招聘岗位具体情况
(一)电商物流部岗位1名
1.岗位职责:
常规性基础岗位
协助电商部主任打通县、乡、村三级电商平台及物流服务体系。促进特色馆和新华超市的运营管理,实现特色产品展厅运营,新华超市运营,村镇服务站的开发建设,培训及监督管理,对网商进行孵化培训,对店铺代运营网络进行营销策划,实现线上与线下交易的融合,让特色产品走出去,名优产品引进来。
2. 资格条件要求
(1)全日制本科学历以上,年龄28周岁以下,有两年以上电商管理工作经验,熟悉电商业务模式。
(2)德才兼备,事业心和责任感强;具备较强的沟通协调能力;身体健康,符合岗位任职所需身体条件。
3.薪酬待遇
试用期3个月,试用期间薪酬标准2600元/月,转正后薪酬标准随在岗主管待遇执行。
(二)教育服务部岗位1名
1.岗位职责:
常规性基础岗位
协助部门主任做好全县教材教辅征订、发行工作,进行对内、对外方面的组织协调,确保“课前到书,人手一册”;做好对全县教材教辅发行市场的调查研究,拟定适应市场要求的教材教辅发行改革实施方案,积极探索新的发行模式;负责筹划、实施各类营销方案。
2.资格条件要求
(1)全日制本科学历以上,年龄28周岁以下,有三年以上市场营销工作经验,熟悉教育市场。
(2)具有较强的市场洞察力、渠道建设能力和协调能力。
(3)德才兼备,事业心和责任感强;具备较强的沟通协调能力。
3.薪酬待遇
试用期3个月,试用期间薪酬标准2600元/月,转正后薪酬标准随在岗主管待遇执行。
二、报名方式
登录“前程无忧”招聘网站查看并在线投递简历,截止日期为11月20日。
三、联系方式
联系人:河南省新华书店人力资本部 孙主任
联系电话:0371-87525100
河南省淅川县新华书店有限公司
2018年11月15日
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