河南淅川：点亮技能之光，成就出彩人生

“县里免费提供培训，一对一进行教学，还贴心提供各类就业服务”。顺利结业获证并入职今创集团物流园的上集镇塘坊村程培表示，“我现在年收入近8万元，技能改变了我的生活”。

从“渠首果农”满枝硕果，到“汽车减震器制造工匠”享誉全国；从“淅川月嫂”在大城市走俏，到“电商新农人”直播助农风生水起……近年来，淅川县瞄准高质量充分就业这一目标，大力推动“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体联动贯通，让技能之光照亮千万劳动者前程，为城乡劳动力实现高质量就业创业厚植发展沃土。

精准培训，数据赋能实现“高质就业”

“培训信息、招聘信息都推送到眼前，就业便利度非常高”。从事家政服务工作的王阿姨介绍道，“以前找工作要四处跑，现在打开手机，推送的就业信息都是你需要的”。

王阿姨的求职历程是淅川结合产业、精准开展培训的缩影。近年来，淅川县持续建立健全县乡村“三级就业服务体系”，高标准建设2个县级零工市场，指导17个乡镇（街道）379个村（社区）精准采集并动态更新劳动力信息30.5万条。结合人力资源市场需求、县内产业发展实际和劳动力意愿等信息，科学制定培训计划、精准设置培训内容、创新培训方式方法，分层分类开展实用性强、成效显著的“新型学徒制”和“技能提升培训”，促进产业发展与群众就业齐头并进。2024年以来，推动淅减、粉末冶金等县内重点企业与河南科技大学、河南工院、南阳理工等院校合作，围绕电工、钳工、车工、数字媒体等专业，开展“新型学徒制”“项目式”“订单式”等各类职业技能培训4.2万余人；其中，引入叉车工工种培训，吸引2100余人主动报名参加培训，持证后向苏州、合肥等地劳务输出1450人，人均月收入5000元以上。

动态评价，技能认证激活“成长通道”

“我是通过系统的技能培训，才掌握了软籽石榴高产秘诀。目前，我家软籽石榴亩产最低3000斤，一亩地能收入6000元。”正在田间劳作的盛湾镇黄龙泉村村民李某娓娓道来，正是当地的豫农技工（渠首果农）省级人力资源品牌培训示范基地，打开了当地百姓的就业增收路。

围绕县内先进制造业、中药材种植加工、餐饮旅游、林果业、家政、康养等六大领域，淅川县建立健全技能评价模式，累计建设评价机构22家，覆盖71个职业127个工种，充分保障县内评价需求。2022年以来，县内累计新增技能人才4.7万人，新增高技能人才2.52万人；举办“铸品牌、促振兴”县乡技能大赛20余场，先后争创5个省级人力资源品牌培训基地、技能大师工作室和4个河南省技术能手，有力提升企业和技能人才影响力，营造了“尊重技能、崇尚技能、学习技能”的浓厚氛围。

全程服务：政策护航铺就“致富通途”

“以前找工作四处碰壁，还担心权益没保障。”在外地务工的老陈感慨，“现在不一样，不管县内县外，手机上就能搞定就业。政府还贴心保障权益，心里踏实多了！”

聚焦城乡劳动力“出得去、留得住、发展好”，先后与北京朝阳区、苏州吴中区、湖北丹江口市与十堰郧阳区、陕西商南、郑州航空港区等地签订跨区域劳务合作协议，设立就业服务站，做实岗前培训、权益保障、政策兑现，构建起就业前“送一程”、就业时“护一路”、就业后“扶一把”全链条服务体系。截至目前，已累计向郑州富士康、比亚迪郑州厂区和县内外制造企业输送叉车司机、数控技工等技能人才2000余人，向北上广深一线城市输送家政服务技能人才4500余人。

2024年以来，全县实现城镇新增就业7000余人，农村劳动力转移就业6000余人，返乡入乡创业2500余人，就业创业工作呈现“多点开花、蓬勃发展”的良好态势。